2023菏泽郓城县人民医院第二批校园引进高层次、急需紧缺人才公告（28人）

郓城县人民政府 2023-05-31 14:36:10 中公在线咨询

菏泽中公教育为大家推送医疗卫生招聘公告及备考资料信息，更多卫生招聘考试资讯，可关注菏泽医疗卫生招聘频道。

点击查询：菏泽公务员/事业单位/教师招聘/教资/医疗卫生等考试活动资料汇总

为进一步加快人才梯队建设，优化人才梯队结构，依据《山东省事业单位公开招聘人员实施办法》（鲁人社规〔2022〕2号）、《关于加强新时代菏泽人才工作的若干措施》（菏发〔2023〕3号）和《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》（国卫办科教发〔2021〕18号）等文件有关规定，决定从学校和社会公开引进高层次、急需紧缺专业人才28名。

一、医院简介

郓城县人民医院地处山东省西南部，是一所三级乙等综合性医院，医院始建于1949年，是国家级爱婴医院、山东省文明单位、山东省立医院医联体医院、山东大学齐鲁医院分级诊疗医院、山东省肿瘤医院肿瘤规范化诊疗基地、滨州医学院实践教学基地、菏泽医专临床教学医院。目前编制床位899张，在职职工1458人，其中高级职称131人，中级职称564人，研究生及以上学历72人。

二、引进范围

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守宪法和法律；

（三）具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质；

（四）招聘岗位要求的专业、学历学位、技能条件；

（五）凡具有资格准入要求的，应具有相应的资格证书。年龄一般在30周岁以下（1993年6月9日以后出生）。

（六）具备招聘岗位所需的其他条件，曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、我县机关事业单位编内及备案制管理人员、在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘，在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘，应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）规定情形的岗位。

三、专业要求及计划

共计划引进28人，详见:《2023年郓城县人民医院第二批高层次、急需紧缺人才招聘计划表》。

四、报名方式

（一）现场报名

报名时间：2023年6月7日至6月9日（工作日）

上午08:00—11:30，下午2：30—5：30

地点: 郓城县唐塔路东段184号行政办公楼三楼人事科

（二）网络报名

2023年6月7日上午8：00起至2023年06月9日下午17:30时止，应聘人员也可通过微信扫描下方二维码填写招聘登记表，上传个人简历。

（三）资格审查

考生本人（包括通过电子邮件报名的）根据自身情况择时参加报名并进行现场资格审查，按招聘岗位要求提供以下材料：

1.《郓城县人民医院2023年公开招聘报名表》1份；

2.毕业证、学位证、报到证、身份证的原件及复印件（尚未取得学历学位证书的2023届高校毕业生须提供就业推荐表），中国高等教育学生信息网上打印的《教育部学历证书电子注册备案表》（2023届应届毕业生提供《教育部学籍在线验证报告》）。近期免冠电子证件照。

资格审查贯穿招聘工作全过程。对提供虚假信息和有关证明材料的，一经发现严肃处理，取消其报考资格。经审查不具备引进条件的，取消其考试资格。

五、考试

本次引进不受开考比例限制，不设笔试环节，采取面谈、面试等方式确定人选。报名人数超过计划数3倍以上的，可先通过面谈等方式按1:3的比例筛选确定进入面试范围人选，也可直接面试。面试可根据岗位实际，采取灵活方式进行。面试满分为100分，合格分数线为70分。

在现场报名确认截止后，根据招聘人数，我院适时安排进行面试。具体面试时间及地点另行通知。

六、考察体检

根据应聘人员考试成绩和引进计划，由高分到低分按1:1等额组织考察、体检。考察侧重思想政治素质、道德品质、业务能力、工作实绩及档案审核等方面的情况，同时对考察对象进行资格复审。认真执行省委组织部《关于进一步从严管理干部档案的意见》（鲁组发[2017]2号），对考察对象的人事档案进行严格审核。考察要实事求是，全面、客观、公正地评价考察对象，并写出书面考察意见。

参照公务员录用体检标准，组织考察合格人员在县级以上综合医院进行体检。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。报考人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。体检费用由应聘人员承担。

对放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的空缺，根据医院工作需要可从同一岗位达到面试合格分数线的人员中依次等额递补。

七、公示聘用

对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，在郓城县人民政府网、郓城县人民医院官网公示，公示期为7个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补。公示期满无异议的拟聘用人员，符合聘用条件的，办理人事、编制备案相关手续。聘用人员备案后，聘用单位法定代表人或其委托人与受聘人员签订聘用合同，确立人事关系，并按规定办理相关手续。聘用人员享受事业单位工资福利、有关保险待遇等。

聘用人员按规定实行一年的试用期，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。为保持事业单位队伍的相对稳定，受聘人员在聘用单位的最低服务年限为五年（含试用期），受聘人员未满最低服务年限的，不得应聘其他企事业单位、不得办理调动手续。

八、其他

1.此次人才引进的所有通知和成绩将在郓城县人民政府网站、郓城县人民医院官网公布，请报考人员务必登陆准确的网站查询有关信息，应聘期间应保持所留联系电话畅通，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

2.此次人才引进考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导班。

3.本公告由郓城县人民医院引进高层次、急需专业人才领导小组负责解释。

咨询电话：人事科0530-6517270

电子邮箱：ycxrmyyzgk@163.com

医院网址：https://www.yunchengxianrenminyiyuan.cn/

医院地址：山东省菏泽市郓城县唐塔路184号

郓城县人民医院

2023年5月31日

附件1郓城县人民医院2023年第二批校园引进高层次、急需紧缺人才计划表.xlsx