教师招聘

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2023济宁教师招聘公告已发布，共招聘2438人，

准考证打印时间：2023年5月17日9:00—5月20日9:30 

笔试时间：2023年5月20日上午9:00—11:00，

为方便小伙伴们报名，济宁教师考试网特地整理了2022年济宁教师招聘2438人准考证打印入口，希望对你有所帮助。

2023年济宁教师招聘2438人准考证打印入口

准考证打印时间：2023年5月17日9:00—5月20日9:30

2023年济宁教师招聘考试内容和方法

考试分为笔试和面试。

(一)笔试

笔试时间：2023年5月20日上午9:00-11:00

笔试地点见准考证。

笔试只考一科，内容为教育基础知识(包括教育学、教育心理学专业知识和教育法律法规、教师职业道德、教育常识等相关知识)和教育教学理论在教育教学中的运用两部分，重点考察分析和解决教育教学实际问题的能力。笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，由招聘单位主管部门根据岗位招聘人数和笔试情况确定。

(二)面试

面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中按1:3的比例由高分到低分依次确定(最后一名笔试有效成绩相同者全部参加面试)。达不到招聘比例的，按实有笔试合格人数确定;笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划。因放弃或取消资格造成的空缺，按笔试成绩依次递补。面试人选确定后，按规定程序向社会公布。进入面试人员应缴纳面试考务费70元。

面试时间、地点见《面试通知书》。

面试工作方案于面试前一周，在金乡县委、县政府门户网站(/)公布。

面试采用百分制计算应聘人员的面试成绩。面试成绩由面试考官当场评判，在本场面试结束后统一向面试人员宣布。面试结束后，按笔试成绩、面试成绩各占50%的比例合成考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，由高分到低分依次确定进入考察和体检范围人选;同一招聘岗位出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分依次确定;笔试成绩相同的，组织加试，加试形式为试讲。根据加试成绩由高分到低分依次确定进入考察和体检范围人选。为保证新进人员基本素质，面试设定最低合格分数线70分，面试成绩低于70分的，不得进入考察范围。面试成绩及考试总成绩由招聘单位主管部门统一公布

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