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2022菏泽曹县事业单位招聘公告 已发布，那么考试内容都是什么？针对考生的疑问，菏泽中公教育为大家整理介绍2022菏泽曹县事业单位招聘考试内容供大家参考。更多招聘信息可关注菏泽中公教育网站。

2022菏泽曹县事业单位招聘考试内容

考试内容和方法

考试分为笔试和面试。均采用百分制计算成绩。

(一)笔试

1、综合类笔试

综合类考试内容包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作。

2、卫生类笔试

卫生类笔试内容为公共基础知识和医药卫生专业基础知识两部分，分别占整个试题分数的30%和70%。其中公共基础知识包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识等基础性知识;专业基础知识部分按医疗、药学、检验、中医、护理五类分别命题。

3、教育类笔试

教育类考试内容为公共基础知识和教学基础知识(包括教育学、心理学等专业知识)两部分，分别占整个试题分数的30%和70%。

上述三种类型笔试均只考一科，笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。为保证新进人员基本素质，笔试可设定合格分数线，由曹县事业单位人事综合管理部门根据岗位招聘人数和笔试情况确定。

综合类、卫生类面试采用结构化面试方法进行，主要测评应聘人员从事相关工作必需的综合分析能力、组织协调能力、反应应变能力、语言表达能力和举止仪表等方面的素质和能力。教育类采取试讲的方式进行，重点测评应聘人员的专业技能和实际操作能力及教学组织能力。

面试成绩由面试考官当场评判，采取每个测评要素合计综合计算平均成绩的办法确定应聘人员面试成绩。面试成绩在面试结束后向应聘人员宣布。

面试工作由中共曹县县委组织部、曹县人力资源和社会保障局结合事业单位主管部门组织实施。面试人选根据招聘岗位和招聘人数按照笔试成绩由高分到低分按比例依次确定，并在曹县人民政府网站上公布。因弃权或取消资格造成的空缺，按笔试成绩依次递补，递补只进行一次。达不到招聘比例的，按实有合格人数确定。

面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例百分制合成考试总成绩，笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，确定进入考察范围人选。为保证新进人员基本素质，面试设定最低合格分数线为70 分(含70分)。达到合格分数线的进入考察范围。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩高者优先、学历层次高者优先、年龄小者优先的办法确定考察体检人选。

面试考务费根据有关规定每人70元。面试时间另行通知。（详见公告原文 ）

2022菏泽曹县事业单位招聘考试时间安排

更多公告点击查询：2022菏泽事业单位招聘专题 菏泽招考信息汇总

知识拓展：

统考：事业单位统考一般是指山东省各地市统一考试，统一时间统一内容，综合类考试内容一般为公基+写作（具体以公告为准）

单招：一般指地市各县区单独招聘考试，综合类考试内容一般也是公基+写作，但是也有特殊情况、例如菏泽郓城2017年、2019年和2020年单招考的是公基+行测，所以备考菏泽郓城的考试需要特别注意。

笔试内容：公共基础知识+综合写作

题型题量

如何备考：

1、提前了解考情分数等内容，做好学习规划

2、了解公基知识点各类占比，多看多做多练

3、关于写作提升多看多读，及时关注当下热点等内容

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