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2020年菏泽家政职业学院公开招聘及引进高层次人才考察公告

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2020年菏泽家政职业学院公开招聘及引进高层次人才考察公告发布,以下是公告详情。菏泽中公教育为大家提供事业单位考试公告、备考资料等信息。更多消息关注菏泽中公教育(hezeoffcn)公众号及菏泽事业单位考试网频道。



菏泽家政职业学院

关于2020年公开招聘及引进高层次人才

考察公告

根据菏泽家政职业学院《2020年高层次人才引进及公开招聘工作方案》和《公告》相关规定要求,现将公开招聘及引进高层次人才两批人员的考察有关事项公告如下。

一、考察内容

考察根据岗位要求采取多种方式进行,主要考察应聘人员思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面情况,并按照干部人事档案工作有关规定,对考察对象的档案从严审核,发现有档案材料造假、冒名顶替等情形的,一律不予聘用。同时对应聘人员是否符合规定的岗位条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。

考察不合格者取消其聘用资格。

二、考察方式

(一)下载填写《考察表》

公开招聘应聘人员下载《2020年公开招聘工作人员考察表》(附件1),高层次人才引进应聘人员下载《2020年公开引进高层次人才考察表》(附件2),按要求如实填写相关内容并盖章。

(二)出具现实表现材料

由应聘人员原所在单位出具现实表现材料(1500字左右),实表现材料包括:思想政治表现、道德品质、学习工作表现、业务能力和学习工作实绩等方面的情况,主要优点、主要不足,是否有违法违纪情况等。

无工作单位的:2020年毕业生由毕业学校所在院系出具;2019年及之前毕业生由应聘人员现居住地村(居)委会出具。

(三)应聘专职辅导员岗位的,除上述现实表现材料外,还需提供:

1.以“大学生退役士兵”条件报考的,需由原服役部队出具其服役期间的现实表现材料,主要包括:服役具体时间、服役期间思想政治表现、学习工作表现、取得的成绩和主要奖惩情况等。

2.以“中共正式党员”条件报考的,需由原发展其入党的党支部和转正所在支部分别出具证明材料,证明其入党和转正时的有关情况。入党时的情况主要包括:积极分子期间培养考察情况、入党介绍人培养情况、党员大会通过吸收为预备党员的情况等;转正时的情况主要包括:预备党员期间培养考察情况和转正情况等。

如入党和转正所在同一支部,上述证明材料开在一起即可。

3.以“高校辅导员(班主任)”条件报考的,需由原任职高校出具其担任辅导员(班主任)期间的现实表现材料,主要包括:辅导员(班主任)任职具体时间、任职期间思想政治表现、学习工作表现、取得的成绩和主要奖惩情况等。

4.以“大学期间主要学生干部”条件报考的,需由原学生干部任职高校出具其担任学生干部期间的现实表现材料(担任班级、院系级职务的由所在院系出具;担任校级职务的由所在高校出具),主要包括:学生干部任职具体时间、任职期间思想政治表现、学习工作表现、取得的成绩和主要奖惩情况等。

(四)上述(二)和(三)要求的现实表现材料要加盖出具单位公章(其中由支部出具的材料,还需加盖上级党组织印章),由经办人签字并按手印,同时注明职务及手机号码。

(五)个别访谈

应聘人员请协调联系至少3位熟悉本人情况的老师、同事或领导作为个别访谈对象,并提供他们的联系方式,填写《2020年招聘考察谈话对象名单》(附件3),于1月13日(周三)前报学院人事处。

个别访谈对象,2020年毕业生一般为:导师、辅导员(班主任)、系部领导等;已就业的一般为:部门领导、分管领导、同事等;待业的一般为:村(居)委会干部、负责人等,也可为前工作单位的领导、同事或毕业学校的辅导员(班主任)等。其中以“大学期间主要学生干部”条件报考专职辅导员岗位的,访谈对象中要求必须有掌握自己学生干部任职经历的辅导员(班主任)或系部领导。

(六)档案审查

按照干部人事档案工作有关规定,学院人事处安排专人对应聘人员的档案从严审核,发现有档案材料造假、冒名顶替等情形的,取消聘用资格;缺少重要档案材料的,限时补齐。

三、考察要求

1.考生提供的考察材料务必保证真实准确,如有不实,将影响聘用,对于弄虚作假的,取消聘用资格。

2.考察材料请于2021年1月15日前上交菏泽家政职业学院人事处。同时一并上交学历学位证书、报到证、原单位同意报考证明、学生干部任职证明等面试资格审查时所要求提供的相关材料原件(已经上交的不用重复提供)。

联系地址:山东单县开发区学院中路(君子路南首)菏泽家政职业学院人事处(办公楼414室)

联系电话:0530-4682005

附件:

1.2020年公开招聘工作人员考察表

2.2020年公开引进高层次人才考察表

3.2020年招聘考察谈话对象名单

2021年1月10日

原标题:关于2020年公开招聘及引进高层次人才考察公告

文章来源:http://www.hzjzxy.com/info/1013/3091.htm

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